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企业团委参加集团2020年第一场团建交流

发布日期:2020年01月10日 17:01 来源:企业团委 mg4355 :
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青春携手  共促发展

--企业团委参加集团2020年第一场团建交流


通讯员  沈毅为进一步增强四川省国有企业团青共建交流,促进优势互补,资源共享,夯实基层团建基础,探索新时期青年人才培养模式1月7日,华西集团和四川航空团委以承建简阳川航基地项目为契机,以“青春携手·共促发展”为主题举行了团建交流活动。

70余名成都片区的善建者和川航机长、空乘、机务等岗位的青年们汇集一堂,双方就各自的共青团亮点工作做了先容,企业团委代表华西集团以人才培养方面的品牌工作“公推直选”为主题做了专题发言。

企业目前团员青年782人,占企业在职员工51.4%,各级团组织共计31个,多年来一直坚持“公推直选”全覆盖,努力营造共青团组织“公平、正义、阳光”的良好氛围企业除了严格落实集团在分企业团总支一级项目部团支部一级均采用公推直选的方式外,更是在企业团委一级大力践行公推直选,企业党委一直把公推直选团委负责人作为人才培养的阵地和抓手,目前公推直选”活动在企业团组织建设中100%全面覆盖并在实践中不断摸索创新,已得到企业领导以及各工程企业领导广泛的认可与肯定,现成为企业团组织建设的一个品牌活动。

坚持“公推直选”,一是让能力在尝鲜中激活,坚持把有干劲、有热情、有能力的优秀青年充实到团的基层组织,用好用活基层团组织书记岗位这个培养锻炼青年人的重要平台持续调动基层团干部的积极性、主动性和创造性。二是让青年在牵引中成长,充分敬重团员青年在团内的民主权利,鼓励团员青年主动参与到基层团组织建设中来,选举出符合全体青年民意的班子,真正将共青团建设成为青年想得起、找得到、靠得住的组织。三是让好兵在实战中锻炼,严格遵循《团章》、《共青团基层组织选举规则》等有关规定,按期组织基层团组织进行换届改选,保证了基层团组织新鲜血液的加入,促使德才兼备、业绩突出、员工认可的优秀青年脱颖而出企业69名兼职团干均来自于企业施工生产经营各专业业务口四是让所做在落地中生根,让基层团组织委员们也真正参与到工作中,团总支(支部)班子能团结协作,相互支撑,在团员青年中发挥积极作用让共青团组织做到为党政服务、为企业发展服务,为青年成长成才服务。

据悉,交流会上六企业团委和川航下属企业团委分别就95后青年人才培养”、“英才计划”、“基层团组织建设经验三个主题做了交流。在自由讨论环节,青年团干们就基层青年工作生活平衡,团建工作结合实践促进企业发展等问题进行了讨论,大力提倡团青奉献精神,重新审视团青活动开展的出发点,参会人员一致同意“用青年引领青年”、“做青年友,不做青年官”的团建工作思路。

回头有一路的故事,低头有坚定的脚步,抬头有清晰的远方!坚定信念围绕中心对标先进,为实现全面提升四建品牌贡献青年的力量!



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